2 марта 2018 состоялся торжественный прием победительниц профсоюзного краевого конкурса «Женщина-руководитель года». Директор муниципального бюджетного учреждения культуры «Геленджикский историко-краеведческий музей» Балахонова Оксана Александровна была награждена дипломом крайкома профсоюзов работников культуры, как лауреат краевого конкурса «Лучший руководитель 2017 года», и дипломом краевого профобъединения, как победитель конкурса «Женщина-руководитель года» 2017 в непроизводственной сфере.

   Организатор конкурса «Лучший руководитель года» -   Краснодарская краевая территориальная организация профсоюза работников культуры. Цель конкурса - выявление и поощрение руководителей учреждений культуры, СМИ, полиграфии, физической культуры и спорта, добившихся значительных успехов в руководстве учреждением, развитии социального партнерства с профсоюзной организацией по улучшению условий и охраны труда, а также распространении опыта эффективного руководства.

   Оксана Александровна является руководителем, соответствующим требованиям современного времени: она видит перспективы развития учреждения, выстраивает деловые долговременные отношения с партнёрами, постоянно интересуется новациями в музейном деле, является человеком слова. И, самое главное, опирается в своей работе на опыт, профессионализм и знания всех сотрудников музея.

По инициативе Оксаны Александровны была проведена большая работа по привлечению в территориальную организацию профсоюза работников культуры новых активных членов, и с 2017 года все сотрудники – 100% – являются членами первичной профсоюзной организации, девиз которой «Наша сила – в единстве!».

   Социальное партнерство в коллективе музея развито на высоком уровне, в коллективный договор внесены положения, обеспечивающие льготы и социальные гарантии работникам. Внедрена гибкая система социальных материальных выплат, в зависимости от заработанных коллективом средств, а по отдельным выплатам основное решение принимает профсоюз. Все работники переведены на «эффективные контракты», в соответствии с которыми производится регулярная оценка труда. Главная задача этого социального партнерства – сплочение коллектива. Это помогает преодолевать возникающие проблемы и трудности, как в труде, так и в личной жизни коллег. Активная позиция профкома и директора отражена во всех сторонах деятельности учреждения. Сотрудники музея не только должны вместе работать, но и отдыхать, поэтому общественная жизнь коллектива активна и многогранна.

   Оксана Александровна заинтересована в создании лучших условий труда для своих сотрудников, постоянно работает над созданием в коллективе атмосферы творчества, взаимной поддержки и доброжелательности, поэтому коллектив чувствует себя комфортно и уверенно, есть место профессиональному росту, прогрессивным идеям. В свою очередь, коллектив глубоко уважает и единодушно поддерживает своего руководителя.

   Благодаря профессионализму, любви к своему делу, целеустремленности, умению управлять людьми, способности достигать поставленных целей, президиум профобъединения признал победителем краевого конкурса «Женщина-руководитель года» Балахонову Оксану Александровну – директора муниципального бюджетного учреждения культуры «Геленджикский историко-краеведческий музей».